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《投標須知前附表》履約保證金

是否要求中標人提交履約保證金：

?要求，履約保證金的形式：***

履約保證金的金額：***%。

□不要求

是否要求中標人提交履約保證金：

?要求，履約保證金的形式：***、支票（現金支票、轉賬支票）、銀行匯票、銀行本票、銀行電匯、銀行轉賬、銀行保函、保證保險。

履約保證金的金額：***%。

□不要求

評標辦法《評標辦法前附表》2.1.1形式評審標準

投標函及投標函附錄簽字蓋章：***（或蓋章），加蓋單位章。由法定代表人簽字（或蓋章）的，應附法定代表人身份證明，由代理人簽字（或蓋章）的，應附授權委托書，身份證明或授權委托書應符合第六章投標文件格式的要求。

刪除

評標辦法《資信業(yè)績評分標準》信譽及獲獎情況

投標人同時具備質量管理體系、環(huán)境管理體系、職業(yè)健康安全管理體系、企業(yè)誠信管理體系的，得8分；具備上述證書中三個體系認證證書的，得6分；具備上述證書中二個體系認證證書的，得4分；其余不得分。本項最高得8分。（提供證書掃描件，認證證書須在有效期內）

投標人同時具備質量管理體系、環(huán)境管理體系、職業(yè)健康安全管理體系的，得6分；具備上述證書中二個體系認證證書的，得4分；具備上述證書中一個體系認證證書的，得2分；其余不得分。本項最高得6分。（提供證書掃描件，認證證書須在有效期內）

評標辦法《資信業(yè)績評分標準》信譽及獲獎情況

自****-**-**日至今完成的房屋建筑工程獲得國家級獎項的，每個得3分；獲得省級獎項的，每項得2分；獲得市級獎項的，每項得1分,本項最高得8分。

自****-**-**日至今完成的房屋建筑工程獲得國家級獎項的，每個得4分；獲得省級獎項的，每項得3分；獲得市級獎項的，每項得2分,本項最高得10分。

評標辦法《資信業(yè)績評分標準》類似工程業(yè)績

自****-**-**日至今獨立完成過質量合格的總建筑面積為100000平方米(或以上)的房屋建筑工程監(jiān)理業(yè)績，每項得4分;

本項最多得 16分。

投標人在制作標書時，按照建筑面積大小進行排序，規(guī)模以合同為準。投標人在制作標書時，按照建筑面積大小進行排序，規(guī)模以合同為準。

自****-**-**日至今獨立完成過質量合格的總建筑面積為100000平方米(或以上)的房屋建筑工程監(jiān)理業(yè)績，每項得4分;

本項最多得 16分。

投標人在制作標書時，按照建筑面積大小進行排序，規(guī)模以合同為準。

評標辦法《資信業(yè)績評分標準》總監(jiān)理工程師資歷

1、滿足公告要求，且具有高級或以上技術職稱的，得2分，最高得2分。

2、自****-**-**日至今以總監(jiān)理工程師身份參與完成過質量合格的總建筑面積為100000平方米（或以上）的房屋建筑工程監(jiān)理業(yè)績，每項得4分，本小項最多得4分。注：***。

3、自****-**-**日至今擔任總監(jiān)完成監(jiān)理的房屋建筑工程獲得過市級或以上獎項的，每項得2分，本小項最高得2分。

注：***。

1、滿足公告要求，且具有高級或以上技術職稱的，得2分，最高得2分。

2、自****-**-**日至今以總監(jiān)理工程師身份參與完成過質量合格的總建筑面積為100000平方米（或以上）的房屋建筑工程監(jiān)理業(yè)績，每項得4分，本小項最多得4分。注：***。業(yè)績時間以竣工驗證報告時間為準。

3、自****-**-**日至今擔任總監(jiān)完成監(jiān)理的房屋建筑工程獲得過市級或以上獎項的，每項得2分，本小項最高得2分。

注：***。

評標辦法《資信業(yè)績評分標準》其他主要人員資歷和業(yè)績

2、在滿足上述人員配置的前提下，增加具有注冊監(jiān)理工程師或高級（或以上）技術職稱的人員，每一人加1分，最高得5分。

1、人員配備每滿足附件1《監(jiān)理機構人員配備要求表》（總監(jiān)理工程師除外）的1人，得0.8分，本小項最多得8分；

2、監(jiān)理機構配備人員中（除總監(jiān)外）具有建筑工程類高級或以上技術職稱的，每人得1分；具有建筑工程類中級技術職稱的，每人得0.5分；本小項最多得2分。

注：***。本項最多10分，上述人員中同一人多個證書的按最高等級計算得分，不累計計算得分。

評標辦法《監(jiān)理大綱評分標準》監(jiān)理工作程序、方法和制度

有清晰的工作流程圖、工作準則，提出總體服務工作方案。

方案為優(yōu)，得4分；

方案為良，得2分；

方案為一般，得1分；

方案為差，得0分。

有清晰合理的工作流程圖、工作準則合理可行，得4分；

有清晰的工作流程圖、工作準則基本可行，得2分；

有工作流程圖、工作準則，得1分；

不滿足以上情況或無提供工作流程圖，不得分。

評標辦法《監(jiān)理大綱評分標準》質量控制措施

1、質量控制措施：***、并針對本項目的特點，對施工過程各階段的質量控制管理工作，提出具體服務措施和方法。提出的方法合理可行、措施具體、針對性強。方案優(yōu)，得5分；

方案良，得2分；

方案一般，得1分；

方案差，得0分；

質量控制措施目標明確、方法合理可行、措施具體、針對性程度強，得5分；

質量控制措施一般明確、方法合理可一般，措施較具體、有一定的針對性，得3分；

質量控制措施目標較差、方法可行較差、措施一般，針對性一般，得1分；

質量控制措施不滿足以上情況或無提供措施，不得分。

評標辦法《監(jiān)理大綱評分標準》進度控制措施

2、進度控制措施：***，對施工過程各階段的進度控制管理工作，提出切實可行的進度計劃，分析工期關鍵節(jié)點，逐一提出可行的進度控制方法及針對性的措施，并有相應的合理化建議。

方案為優(yōu)，得5分；

方案為良，得2分；

方案為一般，得1分；方案為差，得0分；

進度控制措施目標明確、方法合理可行、措施具體、針對性程度強，得5分；

進度控制措施一般明確、方法合理可一般，措施較具體、有一定的針對性，得3分；

進度控制措施目標較差、方法可行較差、措施一般，針對性一般，得1分；

進度控制措施不滿足以上情況或無提供措施，不得分。

評標辦法《監(jiān)理大綱評分標準》安全、環(huán)保控制措施

3、安全、環(huán)?？刂拼胧?**，分析安全風險控制的關鍵節(jié)點，對施工過程各階段的安全、環(huán)?？刂乒芾砉ぷ?，提出切實可行的安全管理措施和方法?？刂拼胧┖侠砜尚?、針對性強。

方案為優(yōu)，得5分；

方案為良，得2分；

方案為一般，得1分；

方案為差，得0分。

安全、環(huán)?？刂拼胧┠繕嗣鞔_、方法合理可行、措施具體、針對性程度強，得5分；

安全、環(huán)?？刂拼胧┮话忝鞔_、方法合理可一般，措施較具體、有一定的針對性，得3分；

安全、環(huán)?？刂拼胧┠繕溯^差、方法可行較差、措施一般，針對性一般，得1分；

安全、環(huán)?？刂拼胧┎粷M足以上情況或無提供措施，不得分。

評標辦法《監(jiān)理大綱評分標準》投資控制措施

投資控制措施：***、概算控制預算、預算控制結算的原則，針對本項目的特點，分析投資控制的關鍵節(jié)點，對施工過程各階段的投資控制管理工作要求目標明確、依據、方法合理可行、措施具體、針對性強。

方案為優(yōu)，得3分；

方案為良，得2分；

方案為一般，得1分；

方案為差，得0分；

投資控制措施目標明確、方法合理可行、措施具體、針對性程度強，得3分；

投資控制措施一般明確、方法合理可一般，措施較具體、有一定的針對性，得2分；

投資控制措施目標較差、方法可行較差、措施一般，針對性一般，得1分；

投資控制措施不滿足以上情況或無提供措施，不得分。

評標辦法《監(jiān)理大綱評分標準》合同、信息管理方案

合同管理、信息管理方法、針對性強、措施具體、針對性強。

方案為優(yōu)，得3分；

方案為良，得2分；

方案為一般，得1分；

方案為差，得0分；

合同管理、信息管理方法合理可行、措施具體、針對性程度強，得3分；

合同管理、信息管理方法一般合理、措施較具體、有一定的針對性，得2分；

合同管理、信息管理方法較差、措施一般，針對性一般，得1分；

不滿足以上情況或無提供措施方法，不得分。

評標辦法《監(jiān)理大綱評分標準》監(jiān)理組織協調內容及措施

協調方法清晰合理，有具體措施。

方案為優(yōu)，得3分；

方案為良，得2分；

方案為一般，得1分；

方案為差，得0分；

監(jiān)理組織協調方法清晰合理、措施具體、針對性程度強，得3分；

監(jiān)理組織協調方法清晰較合理、措施較具體、有一定的針對性，得2分；

有監(jiān)理組織協調方法、內容較差，措施一般，針對性一般，得1分；

不滿足以上情況或無提供措施，不得分。

評標辦法《監(jiān)理大綱評分標準》監(jiān)理工作重點、難點分析

針對本項目特點及招標內容，對項目實施的重點、難點（包含并不限于深基坑、裝配式、大體積砼等）進行詳細分析，并提出相應措施。

方案為優(yōu)，得3分；

方案為良，得2分；

方案為一般，得1分；

方案為差，得0分。

重點難點分析到位、有針對性，有詳盡的解決措施、措施科學可行的，得3分。

重點難點分析一般，有針對性，有解決措施、措施可行的，得2分；

重點難點分析較差，解決措施一般可行的，得1分；

不滿足以上情況或無提供措施，不得分。

評標辦法《監(jiān)理大綱評分標準》工程進度款、工程結算的管理

管理方法合理有效、科學針對性強有具體措施。

方案為優(yōu)，得3分；

方案為良，得2分；

方案為一般，得1分；

方案為差，得0分；

工程進度款、工程結算管理方法合理有效、有具體管理措施，得3分；

工程進度款、工程結算管理方法一般、管理措施較具體，得2分；

有工程進度款、工程結算管理方法較差、管理措施一般，得1分；

不滿足以上情況或無提供措施，不得分。

評標辦法《監(jiān)理大綱評分標準》合理化建議

根據實際情況及工程特點，提出管理方面及保證安全、質量等方面的合理化建議。合理化建議科學、合理、可行并經評委分析論證認同的。

方案為優(yōu)，得4分；

方案為良，得2分；

方案為一般，得1分；

方案為差，得0分；

合理化建議科學、合理，有管理方面及保證安全、質量等方面的建議，得4分；

合理化建議基本合理，有一定的管理方面及保證安全、質量等方面的建議，得2分；

合理化建議較差，管理方面及保證安全、質量等方面建議非常籠統(tǒng)，得1分；

不滿足以上情況或無提供措施，不得分。

評標辦法《評標辦法前附表》說明

獲獎業(yè)績（根據具體招標項目專業(yè)對應獎項）：***、中國土木工程詹天佑獎、國家優(yōu)質工程金質獎、國家優(yōu)質工程獎、鋼結構金獎等；省級獎指省級優(yōu)良樣板工程、省級建設工程優(yōu)質獎、省級優(yōu)質結構獎、省級雙優(yōu)工地等；市級獎指市級優(yōu)良樣板工程、市級優(yōu)質結構獎、市級建設工程優(yōu)質獎、安全文明施工樣板工地、安全生產文明施工示范工地、市級雙優(yōu)工地等。對同一工程項目按最高獎項計取，不重復計算。日期以獲獎證書發(fā)證日期為準。

獲獎業(yè)績（根據具體招標項目專業(yè)對應獎項）：***、中國土木工程詹天佑獎、國家優(yōu)質工程獎、國家優(yōu)質工程金獎；省級或市級獎項（含副省級）是指由建設行政主管部門或行業(yè)協會頒發(fā)（行業(yè)協會須在民政部門備案）的工程獎項。同一工程項目獲得多個獎項的，按最高獎項計取，不重復計算。須提供獲獎證書或獲獎通報證明材料的清晰掃描件并加蓋投標人電子印章、時間以獲獎證書或獲獎通報發(fā)出日期為準。行業(yè)（或學會）協會須經民政部門備案，應同時提供其在***服務平臺網站https://mca.****.cn/)查詢結果的網頁信息截圖，只計算投標人自身， ******子公司 、分公司及分支機構。否則該項不得分。

評標辦法《評標辦法前附表》說明

（3）《監(jiān)理機構人員配備要求表》詳見附件1要求?？偙O(jiān)理工程師及監(jiān)理機構人員資格、認證證書及社保證明等方面內容必須提供相應的證明材料；所投入人員必須為投標人本單位人員，所有人員須提供近六個月（指2025年2月至7月）在本投標單位購買社保繳納證明材料，提供證明資料的清晰掃描件并加蓋投標單位電子印章，否則不計分。

（3）《監(jiān)理機構人員配備要求表》詳見附件1要求?？偙O(jiān)理工程師及監(jiān)理機構人員資格、認證證書及社保證明等方面內容必須提供相應的證明材料；所投入人員必須為投標人本單位人員，所有人員須提供近一個月（指2025年7月）在本投標單位購買社保繳納證明材料，提供證明資料的清晰掃描件并加蓋投標單位電子印章，否則不計分。

招標文件評標辦法附件1《監(jiān)理機構人員配備要求表》

總監(jiān)理工程師1人；基本要求：***；備注（應提供如下證明材料等）：***、職稱證書。

總監(jiān)理工程師代表1人；基本要求：***、中級或以上職稱；2、持有省級或以上專業(yè)監(jiān)理工程師上崗證或培訓證或持有注冊監(jiān)理工程師證書，專業(yè)為房屋建筑工程相關專業(yè)；備注（應提供如下證明材料等）：***、上崗證或培訓證或注冊監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)證書。

土建類或裝修類專業(yè)監(jiān)理工程師3人；基本要求：***證或持有注冊監(jiān)理工程師證書，專業(yè)為房屋建筑工程相關專業(yè)；備注（應提供如下證明材料等）：***。

機電類專業(yè)監(jiān)理工程師1人；基本要求：***證或持有注冊監(jiān)理工程師證書，專業(yè)為機電工程相關專業(yè)；備注（應提供如下證明材料等）：***。

安全工程師1人；基本要求：***；備注（應提供如下證明材料等）：***。

監(jiān)理員3人；基本要求：***，專業(yè)為房屋建筑工程相關專業(yè)；備注（應提供如下證明材料等）：***。

資料員1人；基本要求：***；備注（應提供如下證明材料等）：***。

總監(jiān)理工程師1人；基本要求：***；備注（應提供如下證明材料等）：***。

總監(jiān)理工程師代表1人；基本要求：***、中級或以上職稱；2、持有專業(yè)監(jiān)理工程師或持有注冊監(jiān)理工程師資格證書，專業(yè)為房屋建筑工程相關專業(yè)；備注（應提供如下證明材料等）：***、培訓證書或注冊監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)證書。

土建類或裝修類專業(yè)監(jiān)理工程師3人；基本要求：***格證書，專業(yè)為房屋建筑工程相關專業(yè)；備注（應提供如下證明材料等）：***。

機電類專業(yè)監(jiān)理工程師1人；基本要求：***格證書，專業(yè)為機電工程相關專業(yè)；備注（應提供如下證明材料等）：***。

安全工程師1人；基本要求：***；備注（應提供如下證明材料等）：***。

監(jiān)理員3人；基本要求：***，專業(yè)為房屋建筑工程相關專業(yè)；備注（應提供如下證明材料等）：***。

資料員1人；基本要求：***；備注（應提供如下證明材料等）：***。

招標文件評標辦法附件1《監(jiān)理機構人員配備要求表》

②總監(jiān)理工程師及監(jiān)理機構人員資格、認證證書及社保證明等方面內容必須提供相應的證明材料；所投入人員必須為投標人本單位人員，所有人員須提供近六個月（指2025年2月至7月）在本投標單位購買社保繳納證明材料，提供證明資料的清晰掃描件并加蓋投標單位電子印章，否則不計分。

②總監(jiān)理工程師及監(jiān)理機構人員資格、認證證書及社保證明等方面內容必須提供相應的證明材料；所投入人員必須為投標人本單位人員，所有人員須提供近一個月（指2025年7月）在本投標單位購買社保繳納證明材料，提供證明資料的清晰掃描件并加蓋投標單位電子印章，否則不計分。

招標文件評標辦法3.2 詳細評審

3.2.1 評標委員會按本章第 2.2 款規(guī)定的量化因素和分值進行打分，并計算出綜合評估得分。

(1) 按本章第 2.2.4 (1)目規(guī)定的評審因素和分值對資信業(yè)績部分計算出得分A；

(2) 按本章第 2.2.4 (2)目規(guī)定的評審因素和分值對監(jiān)理大綱部分計算出得分B；

(3) 按本章第 2.2.4 (3)目規(guī)定的評審因素和分值對投標報價計算出得分C；

(4) 按本章第 2.2.4 (4)目規(guī)定的評審因素和分值對其他部分計算出得分 D。

3.2.2 評分分值計算保留小數點后兩位，小數點后第三位四舍五入。

3.2.3 投標人得分=A+B+C+D。

3.2.4 評標委員會發(fā)現投標人的報價明顯低于其他投標報價，使得其投標報價可能低于其個別成本的，應當要求該投標人作出書面說明并提供相應的證明材料。投標人不能合理說明或者 不能提供相應證明材料的，評標委員會應當認定該投標人以低于成本報價競標，并否決其投標。

3.2.1 評標委員會按本章第 2.2 款規(guī)定的量化因素和分值進行打分，并計算出綜合評估得分。

(1) 按本章第 2.2.4 (1)目規(guī)定的評審因素和分值對資信業(yè)績部分計算出得分A；

(2) 按本章第 2.2.4 (2)目規(guī)定的評審因素和分值對監(jiān)理大綱部分計算出得分B；

(3) 按本章第 2.2.4 (3)目規(guī)定的評審因素和分值對投標報價計算出得分C。

3.2.2 評分分值計算保留小數點后兩位，小數點后第三位四舍五入。

3.2.3 投標人得分=A+B+C。

3.2.4 評標委員會發(fā)現投標人的報價明顯低于其他投標報價，使得其投標報價可能低于其個別成本的，應當要求該投標人作出書面說明并提供相應的證明材料。投標人不能合理說明或者 不能提供相應證明材料的，評標委員會應當認定該投標人以低于成本報價競標，并否決其投標。

招標文件第六章投標文件格式

詳見原文

已更新，詳見補充公告